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陆敬波

上海
合伙人非诉为主

电话:021-5888 3253-818

邮箱:ljb@laodongfa.com

地址:中国上海市浦东新区南泉北路429号泰康保险大厦17楼01-02A室

专业领域
人力资源,劳动雇佣领域的境内境外法律服务
执业信息
中国律师执业资格
收费标准
限企业标准会员可见
个人简介

本人是上海江三角律师事务所首席合伙人、主任。
现任上海市政协第十三届常委、民盟上海市委法制委员会副主任、中华全国律师协会劳动与社会保障法委员会副主任、上海市律师协会劳动和社会保障法委员会主任、上海市法学会劳动法研究会副会长、上海市浦东新区区委区府及中国(上海)自贸区管委会法律顾问、上海市浦东新区法律服务业协会监事长。
本人二十多年来一直致力于劳动和社会保障领域的境内境外法律服务,具有丰富的执业经验,其客户涵盖外企、国企、民企、政府和工会等各个类型,主导了诸多大型员工安置项目,妥善预防和处理了大量集体争议和个体争议。
本人始终重视理论与实务的深入研究,已先后撰写并出版了近二十部法律著作,包括但不限于《纷争与和谐——企业劳动争议的预防和处理》《企业工会法律实务暨海外工会制度精要》《集团型企业劳动关系管理法律实务》《企业解雇管理实务》《Your Key to Labor and Employment Law in China》等。
本人连续多年获得著名国际评级机构钱伯斯(chambers)最高评价“业界贤达”和“劳动雇佣领域著名律师”殊荣,被司法部、全国总工会和全国律协授予十大“全国维护职工权益杰出律师”称号,入选司法部全国千名涉外法律人才,并获评为“上海市优秀律师”。

荣誉
1)司法部全国千名涉外法律人才
2)2015-2018年度“上海市优秀律师”
3)2014-2018年度中国法律商务“年度劳动法律师”
4)全国总工会、司法部第六届“全国维护职工权益杰出律师”
5)第二届“浦东新区十大杰出青年律师”
6)2021年中国民主同盟“反映社情民意信息工作先进个人”
7)中华全国总工会、司法部和中华全国律师协会2017-2020年“尊法守法•携手筑梦”服务农民工公益法律服务行动成绩突出个人
社会职务
1)上海市政协第十三届常委

最擅长的业务领域
  • 人力资源,劳动雇佣领域的境内境外法律服务
擅长的业务领域
擅长的行业领域
其他经验
执业信息
中文名:
陆敬波
从业起始年:
1995
毕业院校:
华东政法大学 ,山东聊城师范学院
学历:
硕士
专业领域:
行业:
不限
执业证:
中国律师执业资格   
执业单位:
上海江三角律师事务所
职级:
首席合伙人、主任
工作语言:
中文/英文
工作经历

2004年4月至今 上海江三角律师事务所首席合伙人、主任
1998年12月至2004年4月 上海协力律师事务所律师、执行合伙人
1995年7月至1998年12月 华东电脑股份有限公司法律顾问、上海市第五律师事务所律师(兼职)

五年内主要业绩

1.先后担任数十家外企、国企、民企、政府和工会的常年法律顾问。
2.为大型员工安置、建立工会等项目提供专项法律服务:
1)于国家供给侧改革背景下,多次以律师身份参与并主导大型国企的员工安置项目,妥善处理了大量的集体争议和个体争议;
2)指导国内某大型信托公司的员工安置项目,涉及集团公司17条业务线、约20000人;
3)指导某美资跨国集团总部及各分支机构建立了工会;
4)指导妥善处理了因员工罢工导致的诺基亚通信与七十一名员工集体诉讼案;
5)妥善处理中国宝武钢铁集团职工公积金历史遗留难题;
6)妥善处理了中国某塑胶制品有限公司(涉案约3000人)、上海某物流有限公司(涉案约10000人)的人员分流转移项目。

团队信息
  • 限企业标准会员可见
主要著述

1.个人出版物
1)Your Key to Labor and Employment Law in China (英文书)
2)《劳动合同法HR应用指南》
3)《纷争与和谐——劳动争议的预防和处理》
4)《企业招聘管理法律实务》
5)《集团型企业劳动关系管理法律实务》
6)《企业工会法律实务暨海外工会制度精要》
7)《劳动争议进阶律师实务》
2.论文/研究成果
1)《常态化下上海劳动关系和职工队伍若干趋势研判与建议》
2)《2022年域外劳动用工的新趋势与挑战——高水平对外开放格局下,企业实现高质量全球用工管理》
3)《人工智能视域下劳动者隐私权与企业监视权的冲突与协调》
4)《从总理<政府工作报告>看企业人力资源管理如何顺势而为》
5)《高质量发展需要高质量劳动关系》
6)《关于数字零工劳动保障的法律短板及应对的若干思考》
7)《“新型肺炎”流行期间劳动用工合规指南》
8)《员工“在家办公”合规管理要点初探》
9)《关于<事业单位领导人员管理规定>的解读与建议》
10)《新业态劳动者权益保障系列政策之解读及建议》
11)《法治人社建设与企业用工管理——人社实施方案的影响与建议》
12)《关于<宗教教职人员管理办法>的解读》
13)《全国新就业形态政策用工争议处理措施之分析及建议》
14)《长三角劳动法治一体化的问题及建议》
15)《关于员工接种新冠疫苗,企业应注意的七大用工管理问题》
16)《企业单方调岗合理性的判别因素探析》
17)《育儿假要来了,公司准备好了吗?》
18)《变与应变——“社保税征”热问题的冷思考》
19)《女性就业歧视愈演愈烈,谁之过?》
20)《治本当修<劳动法>,治标可修<劳动合同法实施条例>》
21)《我国经济性裁员制度的考察和完善建议》
22)《<从革故到鼎新>——“江三角<劳动合同法>修改系列座谈会”调研报告》

代表客户
汇丰(中国)
渣打(中国)
花旗(中国)
华晨宝马
西门子(中国)
康明斯(中国)
微软(中国)
应用材料(中国)
东京三菱日联银行
三井住友银行
理光(中国)
一汽丰田
吉田拉链
迅达电梯
采埃孚(中国)
诺基亚
中国海油
中国移动
中国银行
中信泰富
宝武集团
东方航空
上海隧道
国家电网
浦发银行
上海银行
浦发集团
华为
腾讯
携程
复泰
吉龙塑胶
安能物流
德邦证券
上海市浦东新区政府
上海市总工会
上海财经大学等
客户评价
总平均分:5.0
GQUKC4ZB 汽车 行业前列 外企 公司法务负责人
法总评价:陆律师及其团队在我处理上家公司一起高管合规调查处理案件中的表现令人印象深刻,从最初的方案研判,到材料准备,调查面试等,专业且有效率,服务意识好!
  • 专业水平:5.0
  • 行业经验:5.0
  • 沟通能力:5.0
  • 文书水平:5.0
  • 响应速度:5.0
  • 资源统筹:5.0
  • 工作效率:5.0
  • 服务意识:5.0
  • 商务经验:5.0
  • 工作结果:5.0
2022.07.11 18:22
5.0
推荐评分

所获名律堂奖项

1
名律堂--业务精湛的律所管理者
2
名律堂--客户智选(制造业法总推荐的优秀律师)

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